那些离开的体制的人现在都过得怎样了？

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最近，一个朋友和边肖有个晚餐约会。他曾经是一家国有企业的小领导。后来，一家私人公司雇用了他，给他40万英镑的年薪。这家伙没有回头，拍拍屁股就走了。

现在一年过去了，我的朋友体重增加了很多，这可以被称为心胸开阔和肥胖。

边肖问伙伴:“兄弟，你在私营企业干得不错。嘿，这么大，你胖的时候能胖几磅吗？”

我没想到我的朋友会挥挥手说:“别客气，这个系统一点都不舒服。”

“那你后悔了？”

伙计挥了挥手:“这不是一个遗憾的问题，而是一个痛苦和幸福。”

我的朋友告诉我，如果我不摆脱我的体质，我真的可以过上舒适的生活，但现在舒适不是他的目标。他想试试自己的能力极限在哪里，个人潜力的边界在哪里。

如果给他一个选择，他会毫不犹豫地离开这个系统。

“那么，如果一开始有两个选择，系统内部和外部，你会选择什么？”边肖又问道。

我朋友告诉我的答案同样令人震惊。他说他会选择前者。我又在想，既然你最终会选择离开，为什么不在一开始就选择要去的地方呢？

他说:这就像一个人从中央电视台出来，去了其他的创业公司。别人肯定会给你两个字。如果你开始竞选一家初创公司，最终的结果很可能是一个年轻人仍在为他的饭碗而奋斗，并在最底层挣扎。

嘉丰瑞德边肖听了他朋友的话后，我终于明白了他离开系统的真正含义。在许多人眼里，原来的系统只是一个跳板。当你跳到一个新的位置时，你已经爬上了一座比同龄人更高的山。

例如，我的朋友只是国有企业的一个小部门领导，他整天都像个孙子。现在他仍然是新公司的xxx经理，相当于公司的二把手，一人不到一百人。

那些从私营部门起步的人呢？他们没有跳板。他们跳槽了吗？

每个人都应该在年轻的时候玩超级玛丽，马里奥必须一次玩一个真正奇怪的游戏，才能进入下一个级别。现在你是没有跳板的马里奥。你需要脚踏实地地一个接一个地击败你的竞争对手，这样你才能慢慢地进入领导层，从这个系统出来的人显然要容易得多。

现在，让我们回到过去，看看嫉妒系统中的人嫉妒什么。这是60岁时一眼就能看到自己的稳定和轻松吗？不，这种生活太无聊了。你想想就会害怕。你还会羡慕它吗？

真正令人羡慕的是，当你进入一家拥有数亿资产的大型国有企业时，当你换工作时，你会带着这盏灯，与你的教育和经验一起被出售，这盏灯的价格显然高于你的教育、经验甚至个人能力。这是现实，即使你再次鄙视系统中的人，他们的起点也比你高。

来源：罗马观察报