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在一年的毕业季节,大学毕业生的就业趋势再次引起人们的关注。近日,智联招聘发布了一份关于2017年应届大学毕业生求职情况的调查报告。数据显示,2017年应届毕业生的平均月薪为4014元。从地理上看,在一线城市签订合同的应届毕业生比例最高,达到33.5%。
大学生就业的新趋势是什么?
——近10%的应届毕业生选择“慢工”
据了解,本次问卷调查的主要对象是2017年中国高校的毕业生,包括大专、本科、硕士和博士等。最终,回收了93,420个有效样本。
据调查,2017年应届毕业生的就业意向仍以就业为主,占73.5%。与去年相比,选择继续在中国学习的学生比例大幅下降,从2016年的16.5%降至今年的6.3%。选择出国留学的学生比例也略有下降,从4.8%降至3.4%。
此外,基于近年来越来越多的毕业生推迟就业的现象,上述调查也关注了近年来大学生就业“慢”的现象。所谓“慢就业”,往往是指一些毕业生不急于找工作,而是选择旅行,留在家里陪父母,继续等待创业机会,慢慢考虑自己的人生道路。
根据调查数据,今年约有9.8%的应届毕业生选择“慢工”。为什么选择“缓慢就业”?根据调查报告,随着越来越多的90后学生离开校园,他们的就业选择更加多样化,他们也更喜欢工作和兴趣的结合。
毕业生在哪里工作?
——超过30%的人选择一线城市
值得注意的是,这项调查显示,一线城市和新的一线城市仍然是今年毕业生选择的主要就业场所。
调查显示,一线城市签约比例最高,为33.5%;新的一线城市与一线城市基本相同,为33.1%;二线城市的签约率仅为19.0%;三线及以下城市签订的合同比例为14.4%。
根据以上数据和调查分析,由于生活成本相对较低,就业机会增长迅速,新的一线城市对大学生就业表现出更多的宽容和接纳,已经超越一线城市成为最具吸引力的就业区域。
收入是多少?
——月平均合同工资为4014元,法学和医学毕业生收入较高
同样,在每年的毕业季节,大学毕业生的收入也备受关注。调查显示,2017年应届毕业生的平均月薪为4014元。
那么,哪个专业的毕业生月薪最高?报告显示,从不同专业的角度来看,法律、工程和医学专业的毕业生实际上有较高的月合同工资,平均分别为5545元、4512元和4500元,与去年相比,实际平均月合同工资有所下降。教育类和农学类毕业生的实际月薪较低,分别为3258元和3184元。
哪些行业的平均月薪较高?调查显示,平均月薪最高的是“it/通信/电子/互联网”行业,应届毕业生的实际月薪为4867元,比去年下降了826元;其次是“金融业”和“运输/运输/物流/仓储”行业,平均月薪分别为4692元和4457元。
此外,农业、林业、畜牧业、渔业和服务业是应届毕业生签约的实际行业中工资水平较低的行业,月薪分别为3347元和3115元。
就业和专业匹配吗?
——近40%的毕业生工作与专业不一致
调查显示,2017年报名的大学毕业生中,38.5%选择了不适合自己专业的工作,同比增长5.7%。
那么,哪些专业的就业率相对较高?调查显示,医学、文学和工程专业学生的就业匹配率较高,分别为84.2%、65.9%和65.2%。此外,教育、科学和农学专业学生的就业匹配率较低,分别为55.2%、48.5%和47.1%。
此外,从不同性别来看,男生的就业对应率高于女生,分别为65.5%和57.3%。
什么是理想的工作?
——毕业生更注重个人成长,而不是待遇
那么,2017年大学毕业生最理想的工作是什么?根据调查,55.9%的毕业生选择“学习新事物,获得成长”,排名第一。其次,“高薪”和“行业/公司有发展潜力”,分别占52.2%和34.9%。
此外,25.2%和22.8%的应届毕业生关注商业氛围和工作是否符合个人兴趣。
根据以上数据,调查指出,自我成长超过了岗位待遇,成为大学生求职的最重要因素。新一代员工眼中的好雇主不再简单地等同于高收入和好福利。谁能引领人才的内在价值取向和需求,谁是每个人都期待的好雇主?
来源:罗马观察报
标题:应届毕业生就业调查:平均月薪4014 三成去一线城市
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